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[杂谈] 浅谈企业文化建设的重要性

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发表于 2020-1-15 15:20 |显示全部楼层
团体精神在企业文化中的体现
-----  浅谈企业文化建设的重要性

       应约写了这篇短文。
       企业文化,或称组织文化是一个组织有价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,换句话说,就是一个企业或组织在日常运行中所表现出来的个方面。
       企业文化的产生需要一定的条件。经营与管理所创造出来的精神财富与物质财富形态,是该企业或组织的特色。涵盖的内容包括了文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等等。个人认为:价值观与企业精神是企业文化的核心。我们在思维感官上作出的认知、理解、判断、也是我们认定事物、辩定是与非的思维或者取向。一个人价值观的形成,会受时间与经历影响。
     鸟网走过了十四年的岁月,说长不长,论短不短。依然如新。应该看到,新在团队整体管理水平不断地提高,新在不断地顺应实时变革。从管理层面上讲,网络的人员管理,属于松散结构。目标一致,但人员结构的多样性、不确定性,是团队管理的难点。从新的管理团队任命可以看出,其一,完善组织机构,层层负责制,规章制度的修订,以确保工作计划的有效实施,这是管理控制整个体系其中的一种先进方式。控制,并非是针对人员,而是用制度说话,而是意味在组织机构运行中,对发生事物的偏差进行有效纠正。其二,将合适的人放在合适的岗位上,这是人力资源管理的核心,体现了鸟网这个团体的企业文化在完善与发展中。
       究终,团体需要在企业文化中,体现一种精神与风貌。这是团体的精髓所在。这种精神在滋生团体凝聚力的产生,促进团体的团结,推动团体的发展中起至关重要的作用。什么样的团体精神与风貌才能体现团体的整体精华?从理论上来讲,这取决于团体对目标的追求,追求中的不断自身建设与完善。团体中可以有若干个团队,每个团队体现出来的精神与风貌,就是团体的整体管理水平的体现,这也需要一个实践的过程。
      去年底,应总版要求,鸟网一个团队第二次到雪域高原采风。目标的一致性很快促成行程。在高原海拔3700米的地方,怎样才能体现团队的精神与风貌?此行摄影并不是我们的唯一性,如果要作秀,谁会到那么艰苦的地方?团队从驻地有意识的宣传鸟网开始,对于我是鸟网一员的信念统一而自豪,对于对我们的关注者予以讲解,对于在保护区的行为,自身不约而同的规范,对于在雪域高原遇到的所有困难与危险,没有一个人退缩,共同面对。站在巍峨的群岭雪山之巅,相信那一刻每一个人的目标都是一致的:我用心代表鸟网!目标的一致性,确定了行动的一致性,从团队来讲,这就是一种内在的精神与风貌。所有团队追求思想的统一性(求大同,存小异)目标的一致性、行动的一致性,就是团体的精神与风貌。这应该达成共同的认知。
       我们说价值观在摄影中的体现。这是一个需要认知、理解的过程。从大的方面讲,自从有了人类,就有艺术的产生,因此艺术带有普遍性。但由摄影带来艺术的产生,不过几十年。摄影艺术可以长生不死,因为艺术的花园永远存在,能够改变的,只是随着人类活动,存在形式的会变化。在摄影这个单项活动领域里,鸟网作为一个社会团体的存在,从某种意义上说,起了一个风向、标杆、引领的作用。正确的价值观,可以产生良好的 社会效应。从鸟网的改革看,新的变化,会引领广大会员在摄影领域迈向新的高度;对摄影多种方式的认可,可以带来多样性的美的享受;对生态的高度重视,鸟网宣誓自身的观点,与国家高度保持一致。这都是全新的价值观,全新的存在形式,全新的运行模式。这样的团体,会更有新的活力与后续力量。
      改变,意味着不满。不满不是针对别人,而是对自身提出了新的、更高的要求。这样的团体,可以带动更多的人在发现美、挖掘美中持续前行。祝鸟网的明天更加辉煌,广大会员摄影更快乐!(本文在匆忙中完成,内容零散,只代表个人观点,不涉及其它。欢迎各位老师斧正)参考书籍:房龙 著《人类的艺术》


心中
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飞吧
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本帖最后由 姜雁 于 2020-1-15 15:53 编辑



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水生  好文。赞!  发表于 2020-2-24 15:11
李哥  欣赏学习老师的精彩佳作、点赞问好!谢谢的鼓励指导、祝鼠年健康快乐!  发表于 2020-1-28 09:17
不老草  精彩论文,正能量满满,恭贺老师荣获首页图文精华!  发表于 2020-1-28 07:36
乐徒  精彩论文,很受教,点贊问好老师!  发表于 2020-1-16 08:19
老兵新传xa  恭贺老师佳作荣获首页精华!!!  发表于 2020-1-16 07:18
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发表于 2020-1-15 15:59 |显示全部楼层
感谢姜雁老师在百忙之中带给我们一篇精彩的作品分享!
这是一篇“雪域高原采风”高质量的标准论文的范文!
醒目 简练 新颖的标题引人入胜.论文概述明确 精炼 完整。
在鸟网走过的十四年的岁月中提升鸟网作为一个社会团体的存在,从某种意义上说,起了一个风向、标杆、引领的作用。
体现了鸟网这个团体的企业文化在完善与发展中不断改革前行。
姜雁老师在论文中写到:“从鸟网的改革看,新的变化,会引领广大会员在摄影领域迈向新的高度;对摄影多种方式的认可,可以带来多样性的美的享受;对生态的高度重视,鸟网宣誓自身的观点,与国家高度保持一致。这都是全新的价值观,全新的存在形式,全新的运行模式。这样的团体,会更有新的活力与后续力量。”
让我们共同祝愿鸟网的明天更加辉煌!!
本帖最后由 万里家乡一梦牵 于 2020-1-15 16:00 编辑

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姜雁  感谢姐姐  详情 回复 发表于 2020-1-15 17:53

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发表于 2020-1-15 17:18 |显示全部楼层
感谢精彩佳作分享!问好老师!阅读老师精彩的图文,感受颇深,受益匪浅!!文化是相对于经济、政治而言的人类全部精神活动及其产品。团队精神更是企业文化中不可缺的重要内容,它承载着记录、表达、和评述,是企业文化发展的不竭动力,更是企业文化传承、创新、发展的助推器,一个企业,有了好的企业文化,就会鼓舞人心、凝聚力量、迸发前进的动力。愿我们沿着《鸟网》文化的发展,扛起历史的责任,在《鸟网》老前辈的引领下,传承好《鸟网》的历史、故事,使其更有鲜活的内容,促进《鸟网》灿烂的明天更加辉煌!!!

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姜雁  希望老师多多指教  详情 回复 发表于 2020-1-15 17:52

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发表于 2020-1-15 17:28 |显示全部楼层
鸟网核心层高屋建瓴,团队凝心聚力,鸟网的明天一定会更美好

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姜雁  惭愧一点粗浅的认识,希望老师多多指教。问好老师  详情 回复 发表于 2020-1-15 17:52

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发表于 2020-1-15 17:52 |显示全部楼层
老老牛 发表于 2020-1-15 17:28
鸟网核心层高屋建瓴,团队凝心聚力,鸟网的明天一定会更美好

惭愧一点粗浅的认识,希望老师多多指教。问好老师

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发表于 2020-1-15 17:52 |显示全部楼层
国庆拍鸟 发表于 2020-1-15 17:18
感谢精彩佳作分享!问好老师!阅读老师精彩的图文,感受颇深,受益匪浅!!文化是相对于经济、政治而言的人 ...

希望老师多多指教

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发表于 2020-1-15 17:53 |显示全部楼层
万里家乡一梦牵 发表于 2020-1-15 15:59
感谢姜雁老师在百忙之中带给我们一篇精彩的作品分享!
这是一篇“雪域高原采风”高质量的标准论文的范文! ...

感谢姐姐

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发表于 2020-1-15 18:08 |显示全部楼层
兄弟齐心,其利断金!

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姜雁  感谢偶像,三宜老师粗浅感悟。万望老师不吝赐教  详情 回复 发表于 2020-1-15 21:40

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发表于 2020-1-15 19:16 |显示全部楼层
拜读老师的《 团体精神在企业文化中的体现》精辟文典,颇受感悟。鸟网:今天已经是一支庞大的队伍,今天的鸟网,不仅是经济,更是深层次的文化,进入“鸟枪换炮”的时刻鸟网,如何从鸟网的日益发展,来普及、引导、丰富众多鸟友的业余生活并带动人们爱好生态,融入自然的引导,充分利用各个地方板块,(就鸟网而言)需要做大量的工作,表现在“尊老爱幼”(由于不断有新鸟友的加入,指导、鼓励为主),来携手共同促进《鸟网》灿烂的明天,一定会更加辉煌,走向世界!!!

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姜雁  老师说得好  详情 回复 发表于 2020-1-15 21:39

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发表于 2020-1-15 19:41 |显示全部楼层
精彩图文!欣赏学习!感谢分享!问好老师!

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