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三宜

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发表于 2019-9-20 07:36 |显示全部楼层

在学会自我管理中影响别人 ——庆祝中华人民共和国成立七十周年征文
三宜图/文

当我凝视着文科总版的《读书笔记》“管理自己，影响别人”许久，从字里行间让我深切感受到，无论怎样走上管理岗位，要成为一个真正合格的管理者，所要遵循的七个准则的道理。“这其实已经超越了管理的范畴，将管理理念上升为一种人生境界。”（弈摄双修），这是对管理学认知的升华。我说，笔记是有温度的，在阅读中感知着殷切期望；笔记是有厚度的，在感悟中得以受益匪浅；笔记是有分量的，串联起一个个发人深省的道理，循循善诱，严爱有度，寓教于理，温馨走心。
管理自己，影响别人，是指通过一定的方法去影响别人对自己的印象，使别人所形成的印象符合自己所期望的过程。关键在于改变不同的自己、管理好自己，从细节之处着手，小改变产生大影响，态度决定一切。态度是衡量一个人能否成功的重要标准，激情投入工作与麻木呆滞则完全不同。爱默生说：“一个朝着自己目标永远前进的人，整个世界都给他让路”。
温故方可知新，学习才能进步，不知不觉当了六年多版主，慢慢习惯就成了自然，管理版块为会员服好务成了茶余饭后的首要工作。来《鸟网》之前还真不知道版主是干什么的，反正就凭着一股热情和真诚，贴心，暖心，舒心，至今回忆起来还是那么的生涩和稚嫩。
“正直，赢取他人的信任”，是一个优秀管理者必备的基本素质和能力。《论语·述而》曰：“三人行，必有我师焉。择其善者而从之，其不善者而改之”。六年多来，三宜从老师们的身上学习到了很多，喜欢与之交往并交心。尝试着用自己的真诚打动他们，用自己的真心感动他们，用自己的真情感染他们，用自己的坦诚影响他们，渐渐地让他们喜欢我，接受我，认可我，信任我。
其实，版主并不是一种荣耀，而是一种坚持和责任，当上版主并不能代表你具有了该版最高的水平。有时版主就是一个诊断用的听诊器，能发现版块存在的一些问题，尽早诊断，及时解决；版主关键时刻也是一支“皮搋子”，当垃圾堵塞时，及时清理，保持畅通。我说，所有的版主都是一支永不停歇的钟表，伴随着滴滴答答，在论坛的时时刻刻，几乎都能看到他们忙碌的身影，记录下了太多太多《版主的一天》的感人故事，感动着你我他。
学以致用，立竿见影，身为版主“善于倾听，并敢于承认错误，正视相反的意见和建议”，要经常与其他版主及鸟网管理层保持着沟通和联系，及时贯彻鸟网的政策法规，了解鸟网的发展方向，上通下达，保持一致。努力在会员中间塑造一个亲切热情的形象，培养论坛和版块一些中坚力量，逐步塑造版块的特有的气质。论坛的风格和导向决定了版块的走向与形成，版块特质决定目标人群和会员作品，在这种风格之下得以展示管理水平与才能，来吸引更多的会员和主题，逐渐产生“版块效应”和“版主效应”，版主的智慧也将体现在其中。
一个版块的风格有很多种，或诙谐、或沉稳、或学究…… 往往会受到版主及其管理团队的一些影响，温塞特：“如果一个人有足够的信念，他就能创造奇迹”。一个优秀的版主就是一个优秀的管理者，只有切实管理好自己，提升自己的管理水平，才能影响到版块，才能影响到会员，这定会给你增加一项新的“生存能力”。
学习定会进步，感悟方能提高，无形中增添了版块管理中的借鉴和经验，从中获得更多关于科学管理的启示。“只有被领导者成功，领导者才能成功”，这是我学习后最大的收获与感触。版块是鸟网的基本单位，是连接会员与鸟网的桥梁；版主是鸟网管理层最基层的管理者，是维系着作品与会员之间的纽带。倘若我们的管理者们都能以会员为出发点，想会员之所想，急会员之所急，时时处处想着会员，少一些口号式空话，多一些脚踏实地务实，那么才能真正起到桥梁与纽带的作用，才能着实取信于广大会员。
如果说领导是门艺术，那么韦尔奇必定是位艺术大师。善行者远，善领者众，在提升版主团队的同时，赢取他人的信任，懂得工作的乐趣，拥有成功的梦想和追求，那么执版的风格与细腻在潜移默化中就会形成，就能管理好自己，真正影响到别人。

本帖最后由三宜于 2019-9-20 17:46 编辑